COVID-19危机凸显了我们的卫生保健系统的功能障碍,引人注目在死亡率上的种族差异到卫生保健工作者的滥用。作为卫生保健人员在流感大流行期间住院楼层工作,医疗制度的不公平现象从来没有更清楚,他们伤害了患者和医护人员的安全。
几年前,我(ABO血型)写了一篇关于医生是如何成为新的工人阶级。第1部分描述问题和被广泛共享,第2部分,解决方案(组织我们的职业),并不受欢迎。从那时起,一些声音恢复这一主题,并呼吁更大阶级意识和增加政治活动。
当然,他们的国家可能确实准备了更好的大流行。然而,一个更为紧迫的问题现在职业是医院管理的方式是处理的影响。虽然会有很多的责任,一旦尘埃落定,有一件事是明确的:医院越来越over-managed和under-led。
如果,经过多年的质量改进(气)和医疗错误“说话”文化,我们火第一人指出危险的工作条件下,我不确定我们有真正让患者和提供者的环境安全。2022年卡塔尔世界杯积分榜
当前COVID现实之间有许多相似之处战争影院。卫生保健提供者正在成为新的退伍军人,在“谢谢你的服务”横幅,“英雄”的口号。的无私奉献和牺牲,所以类似于退伍军人的描述,隐藏了丑陋的现实,医生正在送往打一场”攻不破的佤邦r”与没有准备。
那么我们如何概念化之间的动态管理和劳动力?压迫的概念是非常有用的:“压迫系统性和机构滥用权力由一组以牺牲他人,并使用武力来维护这个动态。“压迫允许其他人访问资源(如保护装置,安全在家里)而剥夺了受压迫的这样的访问,让他们接触到感染,惩罚和死亡。
心理健康压迫的后果是清晰的:受害者的歧视、暴力和恐惧与不安全或安全,增加压力和经验恶化在心理健康和幸福。
所以我们做什么当人们痛苦,不是从临床抑郁症,但由于开发系统的痛苦不能通过个人修复吗?
如果我们看到的不是临床抑郁症,但卫生保健人员反应在一个理性的方式失去的安全感,安全,意义和他们的工作吗?适当的反应是什么?
简单的理解,一个不公正的,剥削制度可能会导致这种困境将是不够的在治疗条件:一个人不能得救仅通过意识。燃料有不公正的理解只会愤怒,随后可能被用于破坏性的方式在个人和专业水平。关键是要直接这种愤怒向积极行动,使用集体力量获得优势确保安全。可以总结的心理过程导致解放(更多的控制一个人的生活和上下文)在三个领域:个人、关系和政治。
个人水平相当熟悉。的重点传统心理健康的方法,涉及实践精神疾病治疗或预防和加强心理健康和幸福有关自我(即通过个人的努力。冥想,健康类、应用,更获得心理健康项目)。这些都是重要,但不足以解决这些问题。
第二个域是关系。
众所周知,压迫和剥削结构往往加剧分裂组织,成员被视为竞争对手的小数量的可用资源(例如,经理越来越好面具或时间表比员工或居民)。
为了反驳这一分歧,团结精神卫生是至关重要的。
团结不仅仅是战斗系统,但也创造的人可以连接网络,在具体的工作描述,打破那些的垄断控制流的实际和社会资本和受益于保持压迫组独立和相互矛盾。2022卡塔尔世界杯预选赛排名
第三个领域是政治。
政治工作通常意味着国家的运作及其各种分支。在卫生保健声誉不佳,一般来说,作为一个“肮脏的词汇。”的创始人奥古斯托Boal压迫的剧院,概念化内部压迫的“警察的头,“调节我们的世界和我们的想象力的方法通过解放什么是可能的。
在医学上,“专业”的幌子的一个例子是一个压迫系统使得我们相信我们不应该提倡我们的权利。这将是“不专业”组织更好的病人和卫生保健系统的工人。工作对个人的解放,Boal呼吁转型过程绕过审查的习惯,找到“抗体”压迫。这种情况显然透露,COVID-19危机已经成为医生组织前所未有的时刻。
这把心理健康专业和他们的角色在管理当前的危机?我们非常具备解决个人问题。但解决系统问题不是自然的心理健康专业吗在很大程度上,成立individually-based方法。
今天,但任何方法心理健康必须要认识到,如果我们工作的系统使我们生病,那么它并不足以改变自己。
治愈,我们也需要改变系统,负责我们的痛苦。为了减轻痛苦和倦怠,我们必须促进团结,消除异化通过集体努力和个人心理健康治疗。最终,什么是心理健康工作,如果不是一个渴望人们行使更大的机构,会控制自己的专业发展和提高他们的幸福吗?
Andres Barkil-Oteo是一名精神病医生,可以达到在Twitter上吗@andre06511。伊甸园Almasude是一个精神病学的居民。
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