护士从业者耗时创历史新高多位护士从业者(和一般保健提供者)正在挣扎,许多人想完全离开保健院护士从业者因各种个人原因和工作相关原因产生多因子分解然而,对于ARPNs来说,有一个引人入胜的原因
护理从业者点火信号和症状
先探究护士从业者耗竭的顶端原因, 然后再探究烧耗能如何表现, 集中研究症候和症候
护理从业者压力和耗竭之间的主要差别正在达到耗竭水平。许多失火护士从业者开始感到与他们的工作和个人生活脱节不再找到爱心或目的 护理病人并感到完全空空, 仿佛他们没有别的东西可给
护理从业者点燃一些常见信号和征兆上表加点什么
- 心理、物理和情感耗竭
- 心理判断力差 脑雾影响生产率
- 物理因素:睡眠差、慢性疲劳症、头痛
- 情感性:慢性压力、焦虑、抑郁
- 分治工作
- 情感疏离爱人或自己的生活
- 感觉麻木 失去激情
- 缺乏目的
- 缺乏同情和理解
- 负思想
- 仿冒综合症或限制信仰
- 难处理外伤或挑战性工作经历
#1原因护理从业者bernout
容我介绍一下我发现#1原因的背景攻克保健自焚后, 我帮助压倒的ARPNs创建更好的工作生活平衡并克服烧破训练护士实践者并与之交谈时,
奇怪的是,这不是我所期望的我估计最近的大流行加压是燃烧的主要原因现代保健体系在护理从业者消毒方面起着重要作用世界杯欧洲预选赛积分榜或有毒工作环境
与护士实践者共事后, 我发现##1烧焦原因是工作-生活平衡缺失
工作-生活不平衡原因#1绘制图
多护士从业者晚到办公室带图表回家时间增加 能量增加 压力增加 中断工作生活平衡
护士从业者非但没有能和家人一起做健康饭,反而忙碌工作日耗竭护士从业者不但没有时间享受他们的子孙,反而在想需要多张公开图表才能完成护理从业者非但没有放松和参与自护理活动,反而有一堆图表签名(更不用说审查医疗文档、分析诊断数据、响应病人消息等)。
画量和任务护理从业者需要补全是不可逾越的多护士从业者多花10至15小时无薪时间,工作日过长后,唯一完成任务的时间是在家。说工作生活不平衡
在家绘制图是#1工作生活不平衡的罪魁祸首,是培养护理从业者耗竭的强效指标好消息是护理从业者能多方式改善时间管理并记录文件,
护理从业者资源bernout
并不容易解决一号护理从业者耗竭问题(归根结底, 我们还需要绘制图表),比方说,提高绘图和时间管理技巧,与病人定界,确保我们学习使用电子健康记录等
执行图表绘制和时间管理技巧前,我们需要退步我们应当注重个人因素和工作相关因素,并诚实对待我们自己。每位护理从业者将有所不同,但我们必须集中处理挑战与争斗问题。
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识别和处理护理从业者耗竭问题非常重要工作改善图表制作如果你意识到烧焦是由有毒个人关系引起的,那就专注于改善那些关系完全失去对保健的热情 休息一下给你机会喘气遍历护士生涯并不容易
Erica多恩护理从业者